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潛山市五廟鄉(xiāng):精耕“引育用”賦能鄉(xiāng)村振興

近年來(lái),潛山市五廟鄉(xiāng)深刻把握人才與鄉(xiāng)村發(fā)展的內(nèi)在關(guān)聯(lián),錨定“引才、育才、用才”核心目標(biāo),以精準(zhǔn)舉措筑牢人才支撐、激活人才活力,讓各類人才在鄉(xiāng)村振興一線各展其長(zhǎng),為鄉(xiāng)域高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。 

 廣開(kāi)門(mén)路聚賢能,夯實(shí)振興根基。立足鄉(xiāng)域發(fā)展實(shí)際,多渠道拓寬引才路徑,讓“本土人才回得來(lái)、外來(lái)人才引得進(jìn)”。針對(duì)本土特色產(chǎn)業(yè)與文化傳承需求,精準(zhǔn)招引專業(yè)人才。借助茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì),面向行業(yè)吸納技藝傳承人、電商運(yùn)營(yíng)人才。聚焦彈腔非遺傳承,在五廟中學(xué)開(kāi)設(shè)“彈腔班”,培訓(xùn)青年學(xué)徒30余人。組建“鄉(xiāng)村推介官”隊(duì)伍,進(jìn)一步激活鄉(xiāng)賢資源,推動(dòng)人才回流,邀請(qǐng)專家現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),提升推介能力。2025年度發(fā)布視頻20余個(gè),全方位展示鄉(xiāng)域優(yōu)勢(shì)。立足紅色資源稟賦,吸納10余名35歲以下青年加入,組建“紅色志愿講解服務(wù)隊(duì)”,為紅色文化傳承與紅色旅游發(fā)展儲(chǔ)備人才。常態(tài)化開(kāi)展線下宣傳推介,由鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊(duì),赴外地人才集中地區(qū)召開(kāi)座談交流會(huì),詳細(xì)介紹家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況與人才政策紅利,傾聽(tīng)在外人才心聲,誠(chéng)邀鄉(xiāng)賢返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),形成“人才回流、發(fā)展向好”的良性循環(huán)。同時(shí),注重精準(zhǔn)管理,鄉(xiāng)內(nèi)依托人才信息系統(tǒng),遵循“建標(biāo)、摸排、審核、建庫(kù)”原則,對(duì)農(nóng)村致富能手、養(yǎng)殖大戶、退役軍人等各類人才分類建立信息庫(kù),實(shí)行清單化動(dòng)態(tài)管理,目前已有60余名實(shí)用型人才納入庫(kù)中重點(diǎn)培育。通過(guò)“村報(bào)鄉(xiāng)審”模式,明確“品德好、能力強(qiáng)、潛力大、干勁足”的選人標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把人才“準(zhǔn)入關(guān)”,提升引才質(zhì)量。 

 內(nèi)外兼修提能力,賦能成長(zhǎng)成才。堅(jiān)持“本土培育+外出提升”雙輪驅(qū)動(dòng),全方位提升人才綜合能力。采用“線下為主、線上為輔”方式,邀請(qǐng)專家學(xué)者深入田間地頭,面對(duì)面講解農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、生產(chǎn)技術(shù),點(diǎn)對(duì)點(diǎn)示范電商直播銷售技巧,讓村民在家門(mén)口學(xué)懂“技能課”、掌握“致富經(jīng)”,2025年已開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)及直播農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)3次。積極搭建高端學(xué)習(xí)平臺(tái),選派村級(jí)后備干部赴長(zhǎng)三角等先發(fā)地區(qū)體悟?qū)嵱?xùn),幫助人才開(kāi)闊視野、更新理念。2025年度累計(jì)推薦各類鄉(xiāng)村人才100余人次外出參訓(xùn)。依托“吾土鄉(xiāng)村振興工作站”,舉辦“吾土沙龍”“第五屆傳統(tǒng)村落保護(hù)暨鄉(xiāng)村振興——潛山 北京兩地論壇”等活動(dòng),邀請(qǐng)中規(guī)院、北京大學(xué)等知名專家學(xué)者現(xiàn)場(chǎng)授課研討。2025年,中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)潛山教授工作站在此授牌,進(jìn)一步強(qiáng)化“智庫(kù)紐帶”作用,為人才成長(zhǎng)賦能。針對(duì)不同領(lǐng)域人才需求,開(kāi)展精準(zhǔn)化培育。聚焦本地產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢(shì),為茶產(chǎn)業(yè)人才提供技藝提升培訓(xùn),支持參與潛山市茶旅文化節(jié),多名人才斬獲“采茶能手”“制茶大師”等榮譽(yù)稱號(hào)。 

 搭建平臺(tái)激活力,助力鄉(xiāng)村振興。搭建用才平臺(tái),讓人才價(jià)值在實(shí)踐中充分彰顯。發(fā)揮紅色志愿講解服務(wù)隊(duì)作用,在五廟黨小組舊址、八斗起義展陳館等10處革命遺址開(kāi)展常態(tài)化講解,帶動(dòng)紅色旅游升溫,推動(dòng)“紅色資源”轉(zhuǎn)化為“紅色經(jīng)濟(jì)”,助力村民增收就業(yè)。依托茶產(chǎn)業(yè)人才力量,推動(dòng)茶產(chǎn)業(yè)全鏈條升級(jí),延伸種植、加工、銷售產(chǎn)業(yè)鏈,提升產(chǎn)業(yè)附加值。借助電商人才優(yōu)勢(shì),拓寬茶葉銷售渠道,助力特色走出鄉(xiāng)村。發(fā)揮非遺人才作用,打造“看彈腔+住民宿+品名茶”文旅融合路線,實(shí)現(xiàn)文化傳承與村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展雙贏。搭建政企協(xié)同用才平臺(tái),主動(dòng)對(duì)接企業(yè)需求,深入走訪企業(yè)20余家,收集發(fā)展建議30余條,充分發(fā)揮企業(yè)人才專業(yè)優(yōu)勢(shì),助力企業(yè)破解發(fā)展難題,形成政企協(xié)同發(fā)展合力。依托“吾土鄉(xiāng)村振興工作站”等平臺(tái),組織人才參與紅色主題民宿、創(chuàng)意茶谷等項(xiàng)目建設(shè),推動(dòng)鄉(xiāng)土人才轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村發(fā)展主力軍,實(shí)現(xiàn)人才價(jià)值與鄉(xiāng)村發(fā)展的雙向賦能。(蔣偉 汪恒)



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