今年以來，太湖縣牛鎮(zhèn)鎮(zhèn)依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨校開設(shè)和美鄉(xiāng)村“三牛”建功大講堂，聚焦“講什么”“誰來講”“怎么用”三個方面，堅持發(fā)揮本地特色、盤活師資力量、創(chuàng)新教學(xué)模式，打通年輕干部教育培訓(xùn)工作“最后一公里”。

聚焦“講什么”，在培訓(xùn)內(nèi)容上下足“細(xì)功”。以年輕干部需求為導(dǎo)向，在培訓(xùn)內(nèi)容上堅持務(wù)實管用，突出習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主業(yè)主課地位，重點圍繞基層黨建、社會治理、鄉(xiāng)村振興等課題，實施“菜單式培訓(xùn)”，讓年輕干部“點菜”、鎮(zhèn)黨?！皵M單”、對口教師“上菜”。按照“缺什么補(bǔ)什么”原則，分門別類設(shè)置培訓(xùn)課程，靈活采用集中培訓(xùn)、專題講座、線上學(xué)習(xí)等授課形式，搭配專題研討、現(xiàn)場教學(xué)、典例示范等教學(xué)方法，有針對性地重點講解理論基礎(chǔ)知識薄弱的環(huán)節(jié)，將抽象的理論宣講轉(zhuǎn)變?yōu)橥ㄋ滓锥臉I(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升黨員教育培訓(xùn)質(zhì)效。今年以來，共開展集中培訓(xùn)5次，開設(shè)專題講座4次，累計培訓(xùn)年輕干部500余人次，“山水牛鎮(zhèn)”微信公眾號開設(shè)“銘”紀(jì)于心專欄6期、“理”上網(wǎng)來“三?！苯ü?期。

聚焦“誰來講”，在師資力量上下足“硬功”。著力打造一支思想素質(zhì)好、政策水平高、道德品行優(yōu)的師資隊伍，一方面充分挖掘本地資源，發(fā)揮黨政班子成員及各站所辦負(fù)責(zé)人為主體的師資力量，每周組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)辦公室和鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人輪流上臺“上課”，分享本行業(yè)本領(lǐng)域工作經(jīng)歷，為年輕干部“補(bǔ)鈣充電”，確保年輕干部業(yè)務(wù)知識的全面性和多樣性。截至目前，全鎮(zhèn)本地師資庫已有24人。另一方面適時邀請縣委黨校教師、基層村黨組織書記、先進(jìn)模范人物、致富能手等到場授課，向年輕干部宣講黨的政策方針路線，詳解創(chuàng)新理論，基層治理的注意事項，脫貧致富的產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗，逐步構(gòu)建出“講政策、講理論、講故事、講經(jīng)驗”的差異性、多層次的生動大講堂。如今“三?！贝笾v堂已常態(tài)化開展，每周五下午“師生”歡聚在大講堂中，在“學(xué)”“思”“讀”“寫”中提升自我能力。

聚焦“怎么用”，在學(xué)用轉(zhuǎn)化上下足“苦功”。選派村年輕干部到鎮(zhèn)機(jī)關(guān)或鎮(zhèn)直單位鍛煉，拓寬其視野，提高善爭取、辦實事、解難題能力，將鎮(zhèn)年輕干部的“考場”搬到一線現(xiàn)場，在一線鍛煉能力、錘煉品格。以“干部夜訪”為練兵場，讓年輕干部同群眾面對面交流，解群眾之所急，想群眾之所想，在矛盾化解、下組入戶中補(bǔ)好實踐課，在取長補(bǔ)短中不斷提升本領(lǐng)，書寫服務(wù)文章。加強(qiáng)年輕干部的培養(yǎng)管理，分人建立成長檔案，擇優(yōu)推薦與培訓(xùn)主題匹配度高的人員參加各類活動。制作發(fā)放《民情日記》65本，使其成為年輕干部“進(jìn)百家門、看萬家情、解萬家難、幫萬家忙”的有效載體，并建立健全同年輕干部談話談心制度，定期開展談心談話16次，了解年輕干部思想動態(tài)，織密年輕干部成長“防護(hù)網(wǎng)”，防止小毛病演變?yōu)榇髥栴}。（王世杰）