近年來，宿松縣城鄉居保局緊緊圍繞全面從嚴治黨總要求，將基層黨建與城鄉居保工作同謀劃、同部署、同落實，以黨建品牌建設為業務抓手，以主題教育為政治引領，以德才兼修為作風基礎，擦亮“親清服務，暖陽居保”黨建品牌，推動城鄉居保工作提質增效。

在“黨建引領”中擦亮底色。緊緊圍繞“政策宣傳清、業務及時清、困難上門清”的親情服務模式要求，立足自身職責任務，創新工作方法，突出黨建引領作用，擦亮“親清服務，暖陽居保”黨建品牌底色，著力營造黨建+業務比學趕超共同促進的良好氛圍，形成黨建和業務同頻共振、融合發展的良好局面。堅守情為民所系，利為民所謀，權為民所用的初心，努力促進養老、適老、助老、服務提質增效。瞄準黨建品牌建設與城鄉居保業務兩大基點，堅持黨建引領促發展，深刻把握“以人民為中心”的發展思想，聚焦解決參保群眾在城鄉居保方面急難愁盼問題，不斷優化、深化、強化服務供給，扎根于民、服務于民，做人民群眾的貼心人。

在主題教育中夯實根基。牢牢把握主題教育總要求的深刻內涵，是推動城鄉居保高質量發展的關鍵。宿松縣城鄉居保局黨支部充分借鑒第一批主題教育成功經驗，以第二批主題教育為契機，牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求的深刻內涵，把功夫下在解決實際問題上，緊盯難題，邊查邊改，努力將“問題清單”轉化為“成效清單”。積極探索開展“民呼我為、擦亮窗口”等機制，讓群眾反映的問題件件有著落、事事有回音。繼續發揚求真務實的作風，多在實效上用功、少在形式上費勁，以釘釘子精神一件一件抓落實，一項一項求成效，從“解剖一個問題”，到“解決一類問題”，解決養老服務經辦過程中的突出問題，推動城鄉居保各項事業取得成效。

在“德才兼修”中練強內功。強化作風建設，通過辦事群眾評、自己找、領導點、黨員提、同志議等方式，挖出病灶、找準病根，幫助經辦人員解決自身思想問題。堅持業務大學習與基層實踐相結合，圍繞“我的業務我來講”，以辦事群眾滿意度為抓手，按照“缺什么、補什么”點餐式集中學習，精心配制“營養餐”，有針對性地補短板強弱項，破解本領恐慌。緊盯重點難點、重要崗位、關鍵環節開展專題教育，以正向激勵與反向約束相結合，對言行規范點穴指明，形成從思想、工作、生活等方面簡明立體式的引導鏈條，強力鍛造一支業務強、紀律嚴、服務優的城鄉居保隊伍。（吳小兵）