近年來，安慶高新區堅持務實舉措，探索創新路徑，著眼培育政治忠誠、本領高強、公道正派的新時代青年干部，為青年干部茁壯成長鋪路搭橋，為建設“千億園區”凝聚強勁力量，促使青年干部不斷成長為高新區高質量發展的中流砥柱。

以“信仰之力”堅定政治方向。為提升黨員干部政治站位，把講政治、對黨絕對忠誠內化于心，外化于行，通過部門例會、“高新大講堂”等載體，引導全體青年干部堅定理想信念，自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。今年以來，各級機關事業單位黨組織圍繞黨紀學習教育開展集中學習45次，觀看警示教育片38次，黨支部書記上紀律黨課11次。

以“實干之力”鍛造過硬本領。為把青年干部培養成為政策的“萬事通”，業務的“活字典”，高新區立足培養復合型干部，加強輪崗交流和崗位交叉鍛煉，有計劃地安排年輕干部參與重點工作，加強一線淬煉，不斷增強多崗適應能力，全面提升青年干部實干能力。持續加強與長三角合作交流發展，連續兩年選派10名干部赴上海化工區、大創智天地園區、聚石化學等長三角先發地區園區和重點企業跟班鍛煉，著力促進干部成長成才、鍛煉干部綜合素質。

以“廉政之力”錘煉優良作風。注重青年干部的全面教育和培養，深入細致做好思想政治工作，常態化開展黨性教育，注重用身邊案例加強警示教育，讓青年干部充分認識到堅持公道正派和清正廉潔的重要性，真正懂得嚴的道理、嚴的意義、嚴的要求。堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，推動廣大青年干部時刻自重自警自省自律，把遵規守紀內化為日常習慣。將“轉作風、提能力、促發展專項行動”作為區黨工委年度基層黨建“書記項目”，全面開展作風能力提升年活動，實施大動員、大學習、大調研、大討論、大比武、大優化、大檢視、大總結“八大行動”，推動全區全體干部職工進一步轉變工作作風，提高工作能力，全力推動各項工作緊抓快辦，在全市經濟社會發展中展現高新作為和擔當，切實形成作風大轉變、效能大提升、環境大優化、發展大提速的良好局面。（袁園）