近年來，潛山市經開區圍繞“三新”領域黨建工作要求，從健全組織、完善服務、發揮作用等方面下實功、出實招，推動新興領域黨建提質增效，賦能高質量發展。

條塊結合，嚴密組織體系，把好黨建引領“方向盤”。理順組織架構。堅持條抓塊管、多向發力，進一步健全新興領域組織體系，形成“以園區黨工委為主導，以非公綜合黨委為依托，成立新興領域黨支部”的嚴密組織體系。摸清人員底數。成立“兩個覆蓋”工作專班，組織黨建工作指導員摸排走訪新業態企業，精準掌握園區新業態企業、新就業群體情況，共摸排物流、快遞、網約配送等新業態企業40家，新就業群體384人，其中黨員52人，同步更新健全新業態企業、新就業群體6個臺賬。強化組織建設。依托園區職能部門成立網約配送聯合黨支部、交通運輸聯合黨支部、物業行業聯合黨支部，理順互聯網聯合黨支部，進一步明確職能部門“管行業也要管黨建”。按照“地域相鄰、行業相近、以強帶弱”原則，通過單獨建、聯合建、掛靠建，推動黨組織應建盡建，現有新興領域基層黨組織8個，覆蓋企業40家、黨員52人。

資源共享，突出互聯互動，激發新興領域“新活力”。建好黨員隊伍。把好黨員入口關，建立“把業務骨干培養成黨員，把黨員培養成業務骨干”雙培形式，2024年新興領域新發展黨員8名，培養入黨積極分子21名。建強服務陣地。整合各方力量和資源，依托社區黨群服務中心、小區黨群服務站、愛心驛站等陣地，建成“暖新驛站”5個，為快遞員、網約配送員等新就業群體提供應急充電、飲水熱飯、無線WIFI等服務，讓更多的新就業人員切實體會到黨組織的溫暖。舉辦教育培訓。8個新興領域黨組織全部制定學習計劃，組織集中學習102次，組織學習討論38次，開展“黨建+業務”融合培訓6次，園區宣講團為新興領域企業黨組織宣講3次，組織黨員到市烈士陵園、余大化故居等就近就便開展黨性教育和革命傳統教育。

主動作為，聚焦志愿服務，搭建黨群關系“連心橋”。參與基層治理。引導新業態、新就業群體到社區報到，以黨員為骨干組建志愿服務隊，開展政策宣傳、環境整治、關愛特殊群體等志愿服務，截止目前協助社區發現解決基層治理問題20余個；學雷鋒志愿服務月期間，深入三合社區、天柱山旅游度假區等景點及火車站、高速口等人員密集場所，維持交通秩序，打掃衛生，為游客講解景區文化等。開展志愿服務。高考期間，設置“高考服務站”，免費提供礦泉水、文具用品、紙巾等用品，組建“護航高考”愛心接送車隊，實行“點對點接送”，共計接送考生40余人次，發放文具包80余包，礦泉水20余箱；組織網絡主播到山區鄉鎮開展為期5天的直播助農活動，幫助村集體銷售農產品1000余斤，以實際行動彰顯新興領域企業社會責任擔當。（葉棟）